Benvolguts/es companys/es:
En data d’avui ens ha estat comunicada la decisió de
l’equip de govern de pagar, mitjançant decret de
l’Alcaldia i a través d’un complement de productivitat,
tots els diners que deu als treballadors en concepte de complement
de revisió de l’IPC del 2004.
Reunits de manera extraordinària, el Comitè i la
Junta hem adoptat els següents acords:
1. Suspendre cautelarment totes les mobilitzacions, actes i mesures
actuals, previstes i anunciades. Aquesta suspensió tindrà efectes
a partir de la signatura de l’acord de pagament. La desconvocatòria
definitiva es produirà una vegada satisfet el pagament
dels endarreriments deguts a tots els treballadors municipals
amb la nòmina del mes d’abril. Per tant, tot el
material reivindicatiu deixarà d’usar-se. El Comitè d’Empresa
i la Junta de Personal volen mostrar, una vegada més,
l’agraïment a la pràctica totalitat de la plantilla
de l’Ajuntament per la seva implicació i suport
en les mobilitzacions de les dues darreres setmanes, així com
els esforços “diplomàtics” de la UGT
i el seu secretari general a Girona, el Sr. Camil Ros.
2. El pagament d’aquestes quantitats mitjançant
productivitat és
una fórmula que pot suposar un incompliment d’allò que
s’estableix al conveni. L’equip de govern té la
obligació de prendre les disposicions que calguin per
tal que aquesta quantitat es consolidi de cares a l’any
vinent en el complement de conveni o, eventualment, mitjançant
la fórmula legal que es negociï. La consolidació (acumulació)
d’aquesta quantitat és un dret al qual els treballadors
i treballadores de l’Ajuntament no renunciarem.
3. Un cop acabades les Fires i Festes de la Santa Creu i quan
s’hagi
fet efectiu el pagament dels endarreriments, el Comitè d’Empresa
i la Junta de Personal pactaran amb l’equip de govern les
condicions per a la represa de les negociacions.
4. El Comitè d’Empresa i la Junta de personal no
negociaran amb el Sr. Pere Casellas, a qui l’Assemblea
General de Treballadors va considerar persona no adequada i interlocutor
no idoni per a la represa de les negociacions. Es negociarà amb
qualsevol altra persona que designi l’equip de govern.
5. El conveni i pacte de condicions de treball actual acabava
la seva vigència el 31 de desembre de 2004; en cas de
no ser denunciat per alguna de les parts abans del 30 de setembre
de 2004, perllongava la seva vigència fins a l’aprovació d’un
nou conveni i pacte de condicions de treball. Com sigui que l’equip
de govern va denunciar ambdós documents en data 10 de
gener de 2005 (amb 100 dies exactes de retard), aquesta denuncia
no té cap efecte sobre la vigència dels actuals
convenis, que són aplicables, vàlids, i d’obligat
compliment fins la signatura dels nous, que hauran de ser el
fruit d’un procés negociador obert, net i franc,
valors que fins ara han estat inèdits per part de l’equip
de govern.
6. Es reafirma novament la voluntat del Comitè d’Empresa
i la Junta de Personal d’arribar a un acord amb l’equip
de govern per a la signatura d’un nou conveni que vetlli
pels drets dels treballadors i dels ciutadans.
7. Finalment, lamentar el curs que han tingut els esdeveniments
i, especialment, l’actitud de l’equip de govern amb
els treballadors i treballadores de l’Ajuntament, que demana
urgentment una reflexió assenyada d’ambdues parts
per tal d’evitar la repetició d’un espectacle
com el que hem tingut, que només perjudica la imatge d’aquesta
administració.
Figueres, 11 d’abril de 2005
El Comitè d’Empresa i la Junta de Personal
|
